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来源:http://www.pybpc.net.cn  日期:2021-11-04
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专业机构可以根据企业需要提供标准化、专业化的人才输送。让企业找到素质更高的员工,让员工找到更适合自己的工作,让企业和员工更好的相互联系,减少双方时间和精力的浪费,让选人用人的整个过程更直接。目前,企业选择人事代理机构获取人才资源是企业人才管理的大势所趋。因为企业真的从这种方式中受益了。首先,人事代理减少了企业的工作量,使企业能够集中精力参与市场竞争。其次,人事代理可以理顺劳动关系,规范企业的用工行为。就是建立企业与员工之间稳定的劳动关系。第三,企业可以精简组织,节省人员招聘和管理成本。使企业能够将更多的资金用于企业建设和产品开发。

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  顺业人力坚持专注人事代理,公司设立在江苏无锡,成立至今秉着“以人为本”的原则平稳站立于无锡九个年头,先后为上千家中小型企业提供专业便捷的人力资源服务,在同事们的努力和同僚们的信任下赢得了良好的口碑。公司对外服务范围:“劳务外包、全国人事劳动事务代理、职业培训、企业管理咨询”等。人力资源服务覆盖了人员招聘、面试、培训、档案整理、工资、五险一金、合同、辞职、商业保险、工资发放、个税申报、健康体检、旅游咨询、员工冬夏用品发放及其他跟踪服务。 人事代理服务是顺业人力资源服务的重要内容之一,业务覆盖苏州、江阴、宜兴、南京、上海、北京、杭州、宁波、成都、郑州、武汉等全国一、二线城市。接受用人单位委托,承担专业性的人事事务管理工作,为企业办理社会保险、托管档案、代发工资、申报个税等日常人事事务以及体检、商业保险、员工旅游、福利发放等行政事务,实现人档分离和社会化管理。借助无锡顺业人力建立企业规范化管理,使企业行为更具效率,企业专职人事可以有更多的时间注入企业人力经营管理及企业发展管理,无需为事务性工作浪费宝贵的时间,也节约了人手及培训新人的时间和费用,由顺业人力服务公司可提供专业人事意见以及专业办理规划,提高办理效率,降低风险。 劳务外包服务是顺业人力从2015年开始的新业务,只在无锡地区实行,将在2020-2020年全面扩充到苏州地区。劳务外包是指企业将人事管理的部分或全部工作外包给顺业人力来完成,可分为项目外包和生产线外包(BPO),目前顺业人力专注从事人事管理部分的外包。顺业人力会快捷解决员工录用调档、培训、绩效考核、社会保险金和公积金转移等等提供一系列专业高效的人事事务外包,为企业规避风险,提升人事管理的效率和核心竞争力,使管理者能有更多的精力,投入到激烈的市场竞争中去。招聘外包是指用工单位将全部或部分招聘、甄选工作委托给顺业人力操作,顺业人力利用自身在在行业多年的经验和流程管理方面的优势来完成招聘工作的一种方式。针对企业的实际需求提供招聘外包服务,利用专业的招聘团队、渠道优势等,与强大的人事外包服务有效衔接,为企业提供一对一的快速响应服务,解决企业用人后顾之忧。 五险代理服务顺业人力是由五险代理服务起家,从2009年的无锡地区,不断扩充到周边城市及省内主要城市以及省外一二线城市,目前覆盖苏州、江阴、宜兴、南京、上海、北京、杭州、宁波、成都、郑州、武汉等。顺业人力按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。为企业降低成本,减少事务性工作,规范操作,对管理工作的规范性、公正性起到促进作用,避免大量投资于人才所带来的不确定风险。 住房金代理顺业人力接受单位或个人委托,代其缴存住房公积金用于其购房时申请贷款的一项服务。住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。

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